La Alcaldía de Panamá continúa dando seguimiento al impacto de su Feria de Empleo, una iniciativa que ya está transformando vidas, especialmente entre los jóvenes en busca de su primera oportunidad laboral.
Uno de los ejemplos más destacados es el de la empresa Mambo, que tras participar en la feria, ha contratado a 11 nuevos talentos jóvenes, quienes hoy forman parte del equipo que atiende a los clientes en sus 15 sucursales. La empresa ha recibido más de 2,300 postulaciones y prevé sumar seis nuevas contrataciones en los próximos días, con miras a aumentar aún más el número hacia fin de año.
Historias que inspiran
Danna Blake, de 19 años y residente de Arraiján, forma parte de este grupo de jóvenes que hoy se integra al mercado laboral. “Apliqué de forma virtual y me sorprendió cuando me notificaron que habían visto mi hoja de vida. Una semana después, me llamaron para trabajar”, cuenta con entusiasmo.
Otro testimonio es el de Gloria Sánchez, quien asistió de manera presencial a la feria. “Me gustó mucho la experiencia. Hasta me tomé una foto con el alcalde Mayer”, expresó emocionada.
Un impacto real
Durante la jornada de inducción para los nuevos empleados, el director general de Mambo, Pablo Lopera, calificó la experiencia como “excelente”, y resaltó el compromiso de seguir contratando jóvenes capacitados. La empresa se ha convertido en un aliado clave en esta estrategia de inclusión laboral juvenil.
La Alcaldía de Panamá, por su parte, reafirma su compromiso con el desarrollo humano y económico de la población joven, brindando espacios de oportunidades reales para que puedan generar ingresos, continuar sus estudios y adquirir experiencia laboral.
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